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“职”为等你 北华招生业信息推送|9月6日

2025年9月6日   点击人次: 31   

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浙江树人学院2025年下半年公开招聘年薪制工作人员公告

浙江引才 2025年09月06日 11:30 

浙江树人学院是创办于1984年的省属事业单位,是一所由浙江省政协创立、省政府协调建设、省教育厅主管的社会力量办学本科高校。学校是硕士学位授予单位(加强建设)、浙江省首批应用型试点示范建设学校,2025年在《软科中国大学排名榜》位列全国民办高校第一。
学校有杭州拱宸桥、绍兴杨汛桥两个校区,占地面积1230余亩。现有在校生1.8万余人,其中联合培养研究生200余人,已为国家和社会培养优秀毕业生近12万名。学校学科涵盖医学、文学、经济学、管理学、理学、法学、工学、艺术学等8个学科门类的学科体系,现有包括临床医学(A)在内的5个省一流学科、4个重点建设学科平台。设有树兰国际医学院等12个二级学院和4个研究院,开设52个本科专业,8个专科专业,其中国家级一流本科专业1个,国家特色专业1个,省重点专业4个,省级一流本科专业11个,省“十三五”优势、新兴特色专业4个。开设课程3000余门,其中国家级一流本科课程4个,省级一流本科课程106个。学校正以新医科建设牵引新一轮学科跨越式发展,积极推进医学、理学、工学、人文社会科学的跨领域交叉。
学校现有教职工1400余人,其中专任教师近1150人,博士500余人,硕士及以上学位教师占90%以上,高级职称教师400余人。近年来,学校引进与培养了全国优秀教师、省教学名师、省“特支计划”安全检测内容存在政治敏感词、青年拔尖人才、教学英才、教育部新世纪人才、省中青年学科带头人等高层次人才70余人。学校聘用中国工程院院士、外籍院士、国家重点人才基金获得者、国家级教学名师、享受国务院特殊津贴专家等高层次人才10余人。
学校现有全省人工器官与计算医学重点实验室、浙江省污染暴露与健康干预重点实验室、智慧健康公共服务浙江省工程研究中心、浙江—荷兰口腔疾病数字化诊疗联合实验室、遥感图像处理与应用国际科技合作基地、浙江省现代服务业研究中心、教育部白俄罗斯国别和区域研究中心、教育部高校思想政治工作创新发展中心、新污染全过程监测与绿色治理协同创新中心9个省部级科研平台。近3年,获省部级及以上科研项目170余个,核心及以上论文、专著、批示成果1000余个,2024年学校科研经费超过2亿元。《浙江树人学院学报》学术影响力稳步提升。
2025年,是树人迈向新征程的新起点。为加快硕士学位点建设,如期开展硕士研究生教育;扎实推进“特色名校”建设,实现学校高质量发展;奋力打造高水平应用型综合性大学,学校现面向社会公开招聘年薪制工作人员10名。现将有关事项公告如下:  

01

招聘岗位信息

02

招聘程序

1、有意应聘者请发送报名表(标题“应聘XX部门XX岗位+姓名”)至各部门联系人邮箱,报名截止至2025年 9 月 10日,学校根据岗位报名情况,启动面试程序。
2、应聘人员面试时需提供身份证、最高学历学位证书(含海外学历学位认证书)及其他证明材料。具体面试时间地点另行通知。
3、根据综合面试、体检和考察情况,我校确定拟聘任人员,在浙江树人学院网站公示,公示期为5个工作日。公示期满后,无异议者按有关规定录用。
4、本次招聘岗位人员用工方式为人才派遣,实行年薪制,合同期限为2年,试用期2个月。我校将根据所在工作岗位、学历职称情况及本单位年薪制人员平均工资水平等因素确定协议年薪。

附件:浙江树人学院公开招聘报名表


编辑:荐职君
来源:浙江树人学院
声明:本文由浙江引才整理发布,转载请注明



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杭州市余杭区人民检察院公开招聘高层次检察辅助人员、聘用制书记员

浙江引才 2025年09月06日 11:30 


2025年杭州市余杭区人民检察院

高层次检察辅助人员、聘用制书记员招聘公告


为加强检察队伍建设,根据工作需要,杭州市余杭区人民检察院面向社会公开招聘高层次检察辅助人员、聘用制书记员,现将有关事项公告如下:



招聘计划


本次招聘高层次检察辅助人员3名、聘用制书记员4名。



招聘基本条件


1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,遵守法律、法规,具有良好的政治素质和道德品行;

2.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有较强的责任心和进取意识,身体健康;

3.年龄一般要求35周岁以下(1989年9月8日及以后出生);

4.具备岗位要求的工作能力、身体条件、心理素质及其他资格条件;

具有下列情形之一的,不得报考:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查以及涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

4.被列入失信被执行人名单的;

5.违反《治安管理处罚法》,受过治安拘留处分以及违反社会主义道德受过其他治安处理的;

6.配偶、父母在本院辖区内从事律师、司法审计、司法拍卖职业,或本院在职干警的配偶、子女不宜报考;

7.有其他不适宜在检察院工作的情形。



招录程序


(一)现场报名及资格审查

1.报名时间:2025年9月8日—2025年9月12日,上午9:00-11:30,下午14:00-17:00。

2.报名地点:杭州市余杭区人民检察院(地址:杭州市余杭区五常街道西坝路49-5号527办公室)。

3.报名方式:具有报名资格的报考人员按照招聘公告如实、准确、完整填写《杭州市余杭区人民检察院高层次检察辅助人员、聘用制书记员招录报名表》(文末扫码查看),并携带报名须提交的材料,前往杭州市余杭区人民检察院现场报名并接受资格审查。

4.报名须提交的材料:

(1)杭州市余杭区人民检察院高层次检察辅助人员、聘用制书记员招录报名表(报名表用A4纸打印,照片为近期2寸蓝底彩色正面免冠证件照)

(2)身份证原件、复印件

(3)户口簿原件、复印件

(4)学历学位证书原件、复印件

(5)留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书

(6)法律职业资格证书原件、复印件

(二)考试

1.笔试

(1)时间:笔试时间、地点另行通知,具体时间与地点以准考证信息为准。

(2)内容:综合基础知识和综合应用能力。

(3)考生必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证(两证缺一不可),按照准考证上规定的时间和地点参加考试(建议提前30分钟到达考点)。

2.面试

(1)根据笔试成绩从高到低的顺序,按照岗位计划数1:3的比例确定参加面试人选,未达到1:3比例的,按照实际参加面试人数进行面试,在“余杭检察”微信公众号上公布入围面试人员名单。面试名单公布后,报考人员放弃面试的,可在笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。

(2)面试时间、地点另行通知,考生必须同时携带面试通知书和有效期内的第二代身份证(两证缺一不可),按照通知书上规定的时间和地点参加面试。

(3)面试成绩满分100分,合格分60分。面试成绩不合格,不列入体检、考察对象,如无符合人选,岗位可空缺。

(三)体检、考察

体检、考察对象根据考生的综合成绩(计算公式为:综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分的顺序,按照岗位计划数1:1的比例确定体检考察人选(综合成绩出现并列的,面试成绩高的排名在前),在“余杭检察”微信公众号上公布入围体检、考察人员名单。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检不合格者不予录用。体检费用由考生承担。入围人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃。

体检结束后,对体检合格人员进行考察。考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况,并核实被考察对象是否符合检察辅助人员的招录条件。

体检或考察不合格的,放弃体检或考察资格的,以及在聘用文件下达前放弃聘用资格的,由我院按照择优原则视情况决定是否递补,若递补的,则在本岗位面试合格人员中,按综合成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示

考察合格的拟录用人员信息在“余杭检察”微信公众号进行公示,公示时间不少于5个工作日。

(五)聘用

公示期满无异议的人员办理录用手续,试用期按劳动合同法有关规定执行。



其他事项


1.对报考岗位有疑问的请按咨询电话联系。咨询电话:0571-89515558、89515559,咨询时间:工作日9:00-11:30;14:00-17:00。

2.如有本公告未尽事宜,由杭州市余杭区人民检察院酌情研究决定。



附件:


附件1:2025年杭州市余杭区人民检察院高层次检察辅助人员招录报名表

附件2:2025年杭州市余杭区人民检察院聘用制书记员招录报名表

附件3:高校名单




编辑:荐职君
来源:杭州市余杭区人民检察院
声明:本文由浙江引才整理发布,转载请注明


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